З метою сприяння будівництву корпоративної культури та консолідації результатів реалізації стратегії корпоративної культури, ми дякуємо всім персоналу за їх наполегливу працю. У той же час, щоб посилити згуртованість команди та інтеграцію команди, покращити здатність співпраці між працівниками, зміцнити почуття приналежності працівників, збагатити дозвілля працівників, щоб кожен міг розслабитися, міг краще виконати щоденну роботу. З 31 серпня 2018 року по 2 вересня 2018 року компанія GS Housing Peijing, компанія Shenyang та Guangdong Company спільно розпочали осінню триденну будівельну діяльність.
Співробітники Пекінської компанії та компанії Shenyang вирушили до Баодінг Ланг'я гірського мальовничого місця, щоб розпочати групову будівельну діяльність.
31 -я команда з житлового господарства GS приїхала на базу розвитку на відкритому повітрі Fangshan і розпочала навчання в команді в другій половині дня, яка офіційно розпочала будівельну діяльність команди. Перш за все, під керівництвом інструкторів, команда розділена на чотири групи під керівництвом кожного керівника команди для розробки назви команди, сигналу Call, Team Song, Emblem Team.
GS житлова команда з різним кольоровим одягом
Після періоду навчання офіційно розпочався змагання команди. Компанія створила різноманітні конкурентні ігри, такі як "не потрапити в ліс", "Перл проїжджає тисячі миль", "надихаючі польоти" та "гасла плескаються", щоб перевірити здатність до всіх. Співробітники віддав повну гру The Team Spirit, відважені труднощі та чудово завершили одну діяльність за іншою.
Ігрова сцена пристрасна тепла і гармонійна. Співробітники співпрацюють один з одним, допомагають та заохочують один одного, і завжди практикують житловий дух GS "Єдності, співпраця, серйозність та повнота".
У Лонгменському озері щасливий світ з гори Ланг'я 1 січня працівники GS Housing вступили у таємничий світ води та мали інтимний контакт з природою. Переживайте справжній сенс спорту та життя між горами та ріками. Ми легенько ходимо по хвилях, насолоджуємось світом води, як поезія та живопис, і поговоримо про життя з друзями. Знову я глибоко розумію мету житла GS - створення цінних продуктів для обслуговування суспільства.
Вся команда готова піти на підніжжя гори Ланг'я на 2 -му. Гора Ланг'я - це база патріотизму на рівні провінції Хебей, а також національний лісок. Відомі вчинками "п’яти героїв гори Ланг'я".
Люди з житла GS ступили на підйомну подорож із шануванням. У ході цього процесу є енергійні всю дорогу, перший, хто поділився пейзажами моря хмар до задньої частини товариша по команді, час від часу, щоб заохотити задню частину товариша по команді. Коли він бачить товариша по команді, який фізично не підходить, він зупиняється і чекає і тягнеться, щоб допомогти йому, не дозволяючи нікому відставати. Він повністю втілює основні цінності "фокусу, відповідальності, єдності та обміну". Після періоду часу, щоб піднятися на вершину, GS, що живуть, люди були обмежені, оцінюють славну історію "гори Ланг'я п’ять воїнів", глибоко усвідомлюючи мужність принести жертву, героїчну відданість патріотизму. Тихо зупинився, ми успадкували славну місію наших предків у серці, неодмінно продовжуватимуть міцно будувати особняки, будівництво Батьківщини! Нехай модульне корпус охорони навколишнього середовища, безпеки, економії енергії та високої ефективності вживаються на Батьківщину.
30 -го всі співробітники компанії Guangdong приїхали на базу діяльності з розвитку для участі в проекті розвитку, а також здійснили діяльність з будівництва команди в самому розпалі в місцевій місцевості. З плавним відкриттям тесту на охорону здоров'я та церемонії відкриття табору, діяльність була офіційно розпочата. Компанія ретельно налаштувала: силове коло, постійні зусилля, план розриву льоду, заохочення польоту та інші особливості гри. У цій діяльності всі співпрацювали активно, об'єднані та співпрацювали, успішно виконали завдання гри, а також показали хороший дух людей у житлі GS.
31 -го, команда компанії Guangdong GS заїхала до міста Longmen Shang Natural Hot Spring. Це мальовниче пляма передбачає, що "Велика краса походить від природи". Еліта особняка пішла на казковий басейн Natural Mountain Peak, щоб поділитися задоволенням гарячої весни, розповісти про свої робочі історії та поділитися своїм досвідом роботи. У вільний час персонал відвідав музей живопису Лонгменів, дізнався про довгу історію картини фермерів Лонгмена та зазнав труднощів землеробства та врожаю. Міцно "прагнути бути найбільш кваліфікованим постачальником послуг модульної житлової системи" бачення будівлі.
У останній твір Longmen Shang Natural Flower Hot Spring Town - Lu Bing Flower Firey Tale Garden, працівники GS Housing розміщують себе в морі квітів
На даний момент період три дні GS житлової осінньої групи будівельних заходів ідеальний кінець. Завдяки цій діяльності, команда Пекінської компанії, компанії Shenyang Company та Guangdong Company побудували внутрішній комунікаційний міст разом, створили командну свідомість взаємної співпраці та взаємну підтримку, стимулювали творчий та підприємливий дух працівників та покращили здатність команди у подоланні перешкод, боротьбі з кризою, подоланням змін та іншими аспектами. Це також ефективне впровадження будівництва культури житлових підприємств GS в реальній діяльності.
Як говориться, "Одне дерево не робить ліс", у майбутній роботі люди з житлового господарства завжди підтримуватимуть ентузіазм, працьовитість, групове управління мудрістю, побудувати нове майбутнє житла GS
Час посади: 26-10-21