Op 'e middei fan 29 augustus, hear Wu Peilin, Direkteur fan Liaison Office yn Peking fan Xiangxi Tusjele, kaam nei GS Húsfersoanen om te uterjen foar GS-wenninggroep foar ús stipe oan' e wurkgelegenheid en earmoeding en earmoedeferwurk fan it Beijing Office of Xiangxi en ús help foar de migrantenarbeiders yn Xiangxi.
Dhr. Zhang Guiping, foarsitter fan 'e GS-huzengroep, persoanlik bywenne de resepsje persoanlik en ferlingde in waarm wolkom by direkte oan Directore oan Directore oan Directore Wu Peilin en delegaasje.
Dhr. Wu Peilin kaam nei GS Huzengroep om de ynvestearringsbasis te besprekken yn Xiangxi, en útrikt GS Hússlibben en Peijing-wurkgelegenheid en POJTY SALVIESSE AAN XIANGXI TJID OAN XIANGXI TJID OAN XIANGXI TJID OAN XIANGXI TJID. en Miao Autonome Prefektuer ".
Under útwreide beskôging, it XIANGXI-Liaisi-kantoar yn Peking hat GS Húsfeargroep as de Peking-wurkgelegenheid en earmoede basis foar migranten foar migranten yn Xiangxi Prefecture. Yn dit ferbân is GS HOUSING GROEP heul eare, dit is fertrouwen, mar ek in ferantwurdlikens. GS-húsfesting wolkom it grutte oantal wurksykjenden yn Xiangxi om nei it bedriuw te kommen foar wurkgelegenheid. GS-húsfesting sil se leverje mei geskikte banen en soargje foar se effektyf, legitime rjochten en ynteresses, en ûndernimme bedriuwen ferantwurdelikens aktyf.
Cgiet oerdeberteplak
By it folgjen fan bedriuwswinsten, de foarsitter fan GS-huzengroep, betellet de hear Zhang-guiping, betellet mear omtinken om it inisjatyf te nimmen om sosjale ferantwurdlikheden te ûndernimmen.
Hy soarget oer syn wenplak, om hast 500 banen te leverjen foar migrantenarbeiders yn syn berteplak, en 1.500 minsken binne earder ynset.
Hy is fol entûsjasme om syn berteplak werom te fieden, de maatskippij werom te helpen yn syn berteplak om jower te finen, en helpt har stadichoan te wurden fan earmoede troch it stasjon fan bedriuwen.
Hy ferjit syn oarspronklike bedoeling net yn gedachten yn 'e ûnthâld fan' e ûndernimming, bewust oannommen sosjale ferantwurdliken de ûndernimming fan 'e ûndernimmend en earmoede om' e earmoede omjouwing yn 'e earmoedige preferioade.
Wês net bang foar de lange wei foarút, hâld it hert fan 'e oprjochting fan' e minsken. De hear Zhang GuiPing is ynsette om in "wurkgelegenheidsbrêge te bouwen tusken GS-húsfesting en XIANGXI, in" wurkgelegenheidsfase "foar migranten yn syn berteplak, en fersierje in" wurkgelegenheidswei "foar de mienskiplike wolfeart fan 'e doarpsbehear.
Relentless op 'e line
As lid fan GS-húsfesting is Xiangxi-arbeiders fan Xiangxi-migranten en moedich en selsdissipend en selsdissipineare, en hawwe ûnútpindige kontribúsjes makke oan 'e ûntjouwing fan GS-húsfesting.
Yn 2020, oan it begjin fan 'e Covid-19-útbraak, migrantenprogramma's yn it prefekeling fan Xiangxi yn GS-húshâlding, om ferkearsferkear, sward fan Epidemy-previnsje en kontrôle yn dizze slach tsjin Epidemy Previnsje en kontrôle. Yn gefal fan hege swierrichheden sammele wy gau en raasde en raasde nei de foarkant om de ynstallaasjewurk út te fieren. Yn har kinne jo de hege geasten sjen en wrakselingen fan GS-húsfesting minsken!
As de hoekstien fan bedriuwsûntwikkeling is sosjale ferantwurdlikens de stichting foar in bedriuw om te regeljen. Under it nije normale fan 'e ekonomy, allinich troch it foltôgjen fan sosjale ferantwurdlikheden kinne bedriuwen bewurke ekonomyske en sosjale ûntwikkeling befoarderje en in bettere takomst bouwe.
Yn 'e takomst sil GS-húshâlding trochgean mei it aktueel ferfolge troch it nije tiidrek te ferfoljen, mei it gefoel fan "Ik hoopje dat elkenien fol is om de minsken te profitearjen, en nim it inisjatyf om sosjale ferantwurdlikheden te oannimme.
Posttiid: 01-09-22